新華網(wǎng)北京3月6日電(記者羅宇凡)“構(gòu)建和諧的勞動關(guān)系,不僅是企業(yè)健康發(fā)展的內(nèi)在需要,更是加強(qiáng)和創(chuàng)新社會管理的重要內(nèi)容,關(guān)系到國計民生和社會和諧穩(wěn)定,黨和政府始終高度重視。”全國政協(xié)委員、傳化集團(tuán)董事長徐冠巨說。
徐冠巨委員告訴記者,作為民營企業(yè)的一分子,傳化集團(tuán)在和諧勞動關(guān)系建設(shè)方面進(jìn)行了持續(xù)的探索和實(shí)踐,努力營造“企業(yè)關(guān)愛員工,員工熱愛企業(yè)”的文化氛圍,著力構(gòu)建“利益共同體、事業(yè)共同體、命運(yùn)共同體”。“人力資源不是‘成本’,而是最具有創(chuàng)造活力的‘資本’,對待員工要傾注感情。”徐冠巨委員說。
在實(shí)踐探索的基礎(chǔ)上,徐冠巨委員就促進(jìn)民營企業(yè)構(gòu)建和諧勞動關(guān)系提出了幾點(diǎn)建議:
一是地方黨委要加大對民營企業(yè)指導(dǎo)力度,不斷探索創(chuàng)新,總結(jié)成功經(jīng)驗(yàn),把黨的影響力和戰(zhàn)斗力擴(kuò)展到當(dāng)前經(jīng)濟(jì)社會最為活躍的細(xì)胞之中,與民營企業(yè)、工會一起推進(jìn)和諧勞動關(guān)系的建設(shè)工作。
二是政府部門應(yīng)當(dāng)在重視基礎(chǔ)學(xué)歷教育的同時,構(gòu)建立體的人才培養(yǎng)體系,支持辦好技能型職業(yè)教育,為企業(yè)輸送各類實(shí)用技能人才。政府部門和工會組織還應(yīng)鼓勵民營企業(yè)大力開展員工培訓(xùn),提升員工素質(zhì),提高職業(yè)素養(yǎng),愛崗敬業(yè),誠實(shí)守信,并進(jìn)一步提高維權(quán)意識和能力。
三是加強(qiáng)政策引導(dǎo)促進(jìn)民營企業(yè)轉(zhuǎn)型升級;通過政策支持減輕民營企業(yè)負(fù)擔(dān);為民營企業(yè)營造公平競爭的發(fā)展環(huán)境。讓更多民營企業(yè)的主要利潤來源于自主創(chuàng)新而不是勞動力成本,是實(shí)現(xiàn)和諧勞動關(guān)系的重要基礎(chǔ)。
四是要引導(dǎo)和推動民營企業(yè)進(jìn)一步樹立管理和服務(wù)員工的社會責(zé)任意識;加強(qiáng)勞動關(guān)系雙方勞動法制宣傳教育,提高勞動關(guān)系雙方的法制觀念和權(quán)益保障意識;樹立更多的民營企業(yè)和諧勞動關(guān)系正面典型,擴(kuò)大社會影響。